Acquérir des compétences solides en organisation des prestations de sécurité, en management des équipes, en relation client et en suivi opérationnel.
0€ à la charge de l’alternant
Diplôme : Niveau 5 – Bac +2
Reconnaissance : RNCP 41000
Admission : Niveau 4
Régime : Alternance
Durée de formation : 1350 heures – 24 mois
Prochaine rentrée : Octobre 2026
Accessibilité : Oui*

Particularité secteur : Vérification CNAPS à l’entrée en formation
Cette formation à vocation à préparer des profils responsables, structurés et opérationnels pour évoluer dans un secteur où la qualité d’exécution, la traçabilité et le respect du cadre réglementaire sont déterminants.
Le mot du Directeur.
Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité est un diplôme d’Etat de niveau Bac+2, conçu pour former des professionnels appelés à exercer des fonctions d’encadrement intermédiaire dans les métiers de la sécurité et de la sûreté. Il prépare les apprenants à évoluer dans un secteur structuré, où l’organisation, la réactivité, le sens des responsabilités et la qualité d’exécution occupent une place centrale.
Accessible après un Baccalauréat (ou un titre équivalent de niveau 4), il forme des profils capables d’organiser une prestation, de coordonner des équipes et de garantir un haut niveau de qualité de service dans des contextes où la rigueur, la réactivité et le sens des responsabilités sont essentiels.
Dispensé en alternance, la formation permet de conjuguer acquisition des fondamentaux théoriques et immersion professionnelle afin de favoriser une montée en compétence progressive et une insertion rapide sur le marché du travail. Les candidats développent des compétences opérationnelles en management, en gestion des moyens humains et techniques, en suivi de la relation client et en pilotage des dispositifs de sécurité dans le respect du cadre réglementaire propre au secteur.
Le diplômé intervient aussi bien au sein d’une entreprise de sécurité privée que dans le service interne de sécurité d’une entreprise, d’une administration publique ou d’une association. À l’issue de sa formation, il est en mesure de contribuer à la protection des biens et des personnes, à l’organisation opérationnelle des missions de sécurité, à l’encadrement des agents et au bon déploiement des dispositifs de sûreté en lien avec les exigences du terrain.
Acquérir des compétences solides en organisation des prestations de sécurité, en management des équipes, en relation client et en suivi opérationnel.
Une approche pédagogique centrée sur la pratique et la mise en situation, pour développer des réflexes professionnels concrets dans les métiers de la sécurité et de la sûreté.
Un diplôme d’État apprécié dans un secteur où la rigueur, la fiabilité et le sens des responsabilités sont déterminants.

💡 Vous êtes attiré par les métiers de la sécurité, de la sûreté et de l’encadrement opérationnel.
🧠Vous appréciez les environnements où l’organisation, la réactivité, le sens des responsabilités et le respect des consignes sont indispensables au bon déroulement des missions.
📊 Vous aimez travailler en équipe, encadrer, communiquer avec clarté et assurer un lien efficace entre les agents, la hiérarchie, les clients et les partenaires institutionnels.
Le référentiel du BTS MOS se décline en “blocs de compétences” regroupant les savoir-faire et connaissances spécifiques au diplôme visé. Cette approche modulaire constitue la base du programme pédagogique qui se traduit ensuite en matière d’examen.
Épreuves |
Coefficient |
Format de composition |
Durée de composition |
ECTS |
|---|---|---|---|---|
U.1 : Culture Générale et Expression |
4 |
Écrite |
4 heures |
– |
U.2.1 : AnglaisCompréhension de l’écrit et expression écrite |
2 |
Écrite |
2 heures |
– |
U.2.2 : AnglaisProduction orale en continu et interaction |
2 |
Orale |
20 min + 20 min de préparation |
– |
U.3 : Culture économique, juridique et managériale |
6 |
Ecrite |
4 heures |
– |
U.4 : Préparation et mise en œuvre d’une prestation de sécurité |
8 |
Epreuve orale appuyée sur un rapport d’activités |
50 min20 min de présentation + 30 min d’entretien |
– |
U.5.1 : Management des ressources humaines |
5 |
Epreuve orale appuyée sur un dossier |
30 min10 min de présentation + 20 min d’entretien |
– |
U.5.2 : Gestion de la relation client |
5 |
Épreuve orale à partir d’un contexte professionnel de référence |
1h3030 min + 1 h de préparation |
– |
U.6 Participation à la sécurité globale |
6 |
Ecrite sous forme d’étude de cas |
4 heures |
– |
À noter : Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité est un diplôme national de niveau Bac+2 conférant 120 crédits ECTS. Les crédits ECTS sont attachés à l’obtention du diplôme dans son ensemble.
Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité se conclut par des session nationale d’examen à l’issue des deux années de formation et portent sur l’ensemble des unités prévues par le règlement d’examen du BTS MOS.
Conditions de réussite :
Pour obtenir le BTS, il est nécessaire d’atteindre une moyenne générale de 10/20.
Lorsque la moyenne générale est comprise entre 8/20 et 9,99/20, une participation aux épreuves de rattrapage peut être autorisée, sous réserve d’avoir obtenu une moyenne d’au moins 10/20 aux épreuves professionnelles.
En dessous de 8/20, le candidat est ajourné.
*Épreuves facultatives :Les épreuves facultatives peuvent permettre d’obtenir des points supplémentaires. Seuls les points au-dessus de 10/20 sont pris en compte dans le calcul final.
Toutes les notes strictement supérieures ou égales à 10 peuvent permettre la validation des matières ou blocs de compétence auxquelles elles sont associées. Les UE validées peuvent donc être intégrées a posteriori dans un cursus diplômant, sous réserve de remplir les conditions d’accès au diplôme. Ainsi, un parcours à la carte est envisageable par validation de blocs de compétence ou matière dans l’hypothèse d’un échec éventuel à une session d’examen.
Appréhender et réaliser un message écrit.
Respecter les contraintes de la langue écrite.
Synthétiser des informations avec fidélité, exactitude, précision et cohérence.
Répondre de manière argumentée à une problématique donnée.
S’adapter à une situation de communication en choisissant les moyens d’expression les plus pertinents.
Organiser un propos oral clair, structuré et efficace.
Compréhension de documents écrits en lien avec l’activité professionnelle.
Production et interaction écrites dans un contexte métier.
Compréhension de l’oral.
Production et interaction orales dans des situations professionnelles concrètes.
Analyser des situations auxquelles l’entreprise est confrontée.
Exploiter une base documentaire économique, juridique et managériale.
Proposer des solutions argumentées en mobilisant les notions et méthodologies adaptées.
Établir un diagnostic préparant une prise de décision.
Présenter des analyses et des propositions de manière cohérente et argumentée.
Mettre en œuvre une veille réglementaire et technologique.
Prendre en compte les besoins du client et analyser les risques liés au site ou à l’activité.
Déterminer les moyens humains et techniques nécessaires à la prestation.
Identifier les moyens disponibles et établir une proposition de prestation cohérente.
Constituer un dossier de sécurité.
Construire un rétroplanning de mise en œuvre.
Déployer une démarche qualité, de traçabilité et de protection des données.
Finaliser une prestation de sécurité conforme au cahier des charges.
Recenser les ressources humaines disponibles et les besoins du service.
Répartir les missions entre les personnels et planifier les activités.
Expliquer les spécificités du site et transmettre les consignes.
Conduire une réunion de service.
Évaluer les besoins en compétences et en effectifs.
Participer au recrutement et à l’établissement d’un contrat de travail adapté.
Accompagner, motiver et évaluer les équipes.
Gérer les conflits individuels.
Analyser, prévenir et gérer les risques au travail.
Identifier les fonctions du CSE, participer au dialogue social et gérer les conflits collectifs locaux.
Prendre en compte le cahier des charges du client.
Participer à l’élaboration d’une offre commerciale cohérente.
Présenter et argumenter l’offre commerciale.
Mettre en œuvre des outils de suivi de la prestation.
Ajuster la prestation en fonction des besoins et des aléas.
Mettre en place des actions de remédiation ou d’amélioration.
Rendre compte à la hiérarchie.
Gérer les relations avec les autres prestataires.
Assurer la sécurité dans le cadre de l’intervention de prestataires extérieurs.
Conduire une réunion avec le client.
Identifier les événements et incidents, en gérer les conséquences et proposer des améliorations de la prestation.
Identifier et prendre en compte les risques inhérents au site ou à l’événement.
Identifier les responsabilités et la coordination entre les différents acteurs institutionnels.
Préparer le travail des différentes commissions.
Identifier et mettre en œuvre les procédures et réglementations imposées par les partenaires institutionnels.
Organiser des exercices de sécurité et de sûreté.
Identifier la nature et l’intensité d’un risque ou d’une menace.
Choisir les procédures adaptées et les mettre en œuvre.
Assurer la préservation des traces et indices.
Recueillir et transmettre les informations utiles.
Analyser une situation d’accident.
Rédiger un rapport d’accident ou d’incident.
Dès l’obtention de votre diplôme, le BTS Management Opérationnel de la Sécurité permet une insertion rapide sur le marché de l’emploi, dans le secteur privé comme au sein de services internes de sécurité relevant d’entreprises, d’administrations publiques, d’hôpitaux ou de collectivités. Le titulaire du BTS MOS intervient dans la mise en place, le pilotage et le suivi de dispositifs destinés à assurer la sécurité des biens et des personnes.
Fonctions accessibles :
Chef de secteur / Chef de site
Encadrer les équipes de sécurité, organiser les prestations et veiller au bon déroulement des missions sur site.
Chef d’équipe en télésurveillance ou en vidéo-protection
Superviser les opérations, coordonner les agents et garantir le respect des procédures dans un environnement technique de surveillance.
Assistant d’exploitation / Responsable d’exploitation
Participer à l’organisation opérationnelle des prestations, au suivi de la qualité de service et à la coordination des moyens humains et techniques.
Chargé d’affaires / Chargé de clientèle
Assurer le lien avec le client, suivre les prestations, proposer des ajustements et veiller à la conformité des engagements pris.
Coordinateur de sites / Contrôleur de sites / Contrôleur qualité
Suivre l’exécution des missions, contrôler les dispositifs mis en place et contribuer à l’amélioration continue de la qualité de service.
Superviseur aéroportuaire / Régulateur / Chargé de sécurité
Intervenir dans des environnements spécialisés exigeant rigueur, coordination et respect strict des procédures de sûreté.
Selon l’expérience acquise, le diplômé peut ensuite évoluer vers des fonctions à plus forte responsabilité, telles que chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personne, chef d’agence, directeur d’agence, responsable régional ou encore directeur d’établissement.
Après concours, le BTS MOS peut également constituer une base intéressante pour intégrer la police nationale, la gendarmerie nationale, un SDIS, la police municipale ou l’administration pénitentiaire.
Poursuite du parcours de formation :
Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité a vocation à favoriser l’insertion professionnelle directe, mais il permet également de poursuivre un parcours dans l’enseignement supérieur vers un diplôme de niveau bac+3. La voie la plus naturelle reste la licence professionnelle, notamment la licence professionnelle mention sécurité des biens et des personnes.
Afin d’en savoir plus, n’hésitez pas à consulter notre guide ci-dessous.
Nous recommandons vivement de prendre contact avec notre établissement dès le mois de février !
Cette période anticipée vous permettra de bénéficier pleinement de notre accompagnement personnalisé, notamment pour trouver votre future entreprise d’accueil.
À noter : les dates de rentrées pour l’ensemble de nos formations sont programmées à début octobre !
Une fois inscrit(e) dans notre établissement, vous disposez jusqu’à la date de la rentrée pour trouver votre alternance.
Si nécessaire, un délai supplémentaire pouvant aller jusqu’à trois mois peut être accordé, sous le statut de Stagiaire de la Formation Professionnelle (SFP). Ce dispositif vous permet de débuter votre parcours de formation tout en poursuivant activement vos recherches d’entreprise d’accueil, avec l’accompagnement continu de notre équipe.
Oui, absolument.
Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité est une certification d’État inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) sous le numéro 41000.
Ce diplôme national atteste d’une qualification reconnue sur l’ensemble du territoire. Il s’inscrit également dans le cadre européen de l’enseignement supérieur grâce au système des ECTS (European Credits Transfer System). Comme tout BTS, il confère 120 crédits ECTS, ce qui renforce la lisibilité du diplôme et facilite les poursuites d’études dans l’espace européen.
Notre établissement propose deux types de contrats pour répondre aux besoins des candidats comme des entreprises :
Au sein de l’établissement de formation, les taux sont calculés annuellement sur la session précédente.
Le BTS MOS étant une nouvelle formation au sein de notre établissement, aucun taux de réussite interne n’est encore disponible à ce jour.
Les indicateurs seront publiés dès la première session d’examen concernée.
Les taux d’insertion et de rupture pour la certification sont communiqués par la plateforme étatique InserJeunes, outil ayant pour objectif le calcul et la diffusion, pour chaque année et pour chaque établissement (lorsque les effectifs sont suffisants), de divers indicateurs : taux de poursuite d’études, taux d’interruption en cours de formation, taux d’emploi des sortants de l’établissement concerné…
A l’échelle nationale le taux d’insertion globale dans l’emploi est de 70%
Le BTS Management Opérationnel de la Sécurité étant une nouvelle formation au sein de notre établissement, nous ne disposons pas encore, à ce jour, d’un historique interne suffisant pour publier des indicateurs propres à cette filière.
Le coût de la formation s’élève à 8.000€ par an.
Ce montant est pris en charge par l’OPCO (Opérateur de Compétences) de l’entreprise qui accueille l’alternant, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Un reste à charge peut cependant subsister (n’hésitez pas à vous rapprocher de votre Opérateur de compétences ou de notre établissement).
La formation demeure à coût « ZERO » pour l’apprenti dans 100% des situations !
Oui, notre établissement s’engage pleinement à rendre ses formations accessibles à tous, y compris aux candidats en situation de handicap.
Nous mettons un point d’honneur à proposer un accompagnement personnalisé et adapté aux besoins spécifiques de chacun. Pour cela, une référente Handicap est spécialement désignée afin de vous assister dès votre inscription. Sa mission : identifier vos besoins, assurer la coordination entre le service pédagogique et votre entreprise d’accueil, et veiller à ce que chaque étape de votre formation se déroule dans les meilleures conditions.
Notre objectif est clair : garantir l’égalité des chances et promouvoir l’inclusion pour tous nos alternants.